出社會一年，小項目的程序可以單獨(dú)完成，接線給圖也能干完，但是出不了圖紙，大項目目前小公司沒有很大的項目。
因?yàn)樵谛」�司所有事情除了畫圖采購接業(yè)務(wù)以外，其余要干活事情我都要參與，但是工資就4k左右，想跳槽，但是因?yàn)槟昙o(jì)小沒學(xué)歷很多中型大型公司都沒有入門的門檻
各位前輩有什么經(jīng)驗(yàn)可以分享下嗎 最近有點(diǎn)焦慮要不要跳槽

年紀(jì)小還是繼續(xù)讀讀書吧，不然以后很麻煩，學(xué)歷好點(diǎn)單位都卡的恨死

要是出不了圖紙、框架永遠(yuǎn)都是人家給你做；“必須自己會做方案、會設(shè)計、會畫圖及元件選型、這樣才能自己掌握主動權(quán)”你會做到的加油朋友

①把接線調(diào)試的圖紙整理好，然后回家自己畫，舉一反三。
②把里面的不足和缺陷記下來，看看如果改造如何提升設(shè)備能力。
③吃透原理，實(shí)戰(zhàn)為主。
④玩轉(zhuǎn)以后，你去外面面試就不提學(xué)歷了，就把你上述學(xué)習(xí)心得和成績給人家看，基本就可以了。

先學(xué)扎實(shí)了把    要有獨(dú)立做項目的能力    出去面試談的更多的是項目經(jīng)驗(yàn)而不是學(xué)歷。
當(dāng)然學(xué)歷也重要，是大公司的敲門磚，但是能力還是首位的。
不能出圖是不行的，要有能做完整個電氣事情的能力了在跳槽把   這樣起點(diǎn)高點(diǎn)   不然除了不會有太大變化。
學(xué)歷可以自己找時間提升下，年紀(jì)小就要多壓榨自己時間，別等到年紀(jì)大了   有心無力。

先考慮好自己會什么不會什么，做自動化說大不大說小不小，但是你要高工資肯定得有所成就。
要知道，電氣從設(shè)計選型，編程調(diào)試到最后的測試驗(yàn)收都是需要扎實(shí)的基本功的。你得知道為什么選這個，怎么得到更好的性價比。
如果你要跳槽，可以建議你看看自己的基本技能。
能力體現(xiàn)    項目
1.設(shè)計能力    EPLAN
    CAD
    PROTEL
    PROTEUS
    SUPERWORKS
    SOLIDWORKS
    PCSHEMATIC
    其他
2.PLC編程    三菱
    歐姆龍
    西門子
    匯川
    信捷
    安川
    臺達(dá)
    AB
    其他
3.HMI編程    三菱
    歐姆龍
    西門子
    信捷
    安川/匯川
    臺達(dá)
    昆侖通態(tài)
    威倫
    其他
4.機(jī)器人編程調(diào)試    ABB
    發(fā)那科
    KUKA
    EPSON
    川崎/安川
    三菱
    卡諾普/拓斯達(dá)
    廣州數(shù)控
    其他
5.步進(jìn)/伺服調(diào)試    三菱
    松下
    雷賽
    信捷
    山社
    西門子
    臺達(dá)
    步科
    發(fā)那科
    其他
6.PC編程能力    python
    VC
    VB
    JAVA
    C#
    SQL
    PHP
    R
    其他
7.通訊能力    RS232/485/422
    MODBUS
    PRFIBUS
    CAN
    ENTERNET
    CCLINK
    其他
8.視覺調(diào)試    歐姆龍
    康耐視
    凌云
    發(fā)那科
    索尼
    基恩士
    其他
9.其他調(diào)試技能    液壓系統(tǒng)
    氣壓系統(tǒng)
    多軸運(yùn)動調(diào)試
    變頻電機(jī)調(diào)試
    RFID設(shè)備調(diào)試
    模擬量設(shè)備調(diào)試
    高壓設(shè)備調(diào)試
10.能力自評    動手能力
    學(xué)習(xí)能力
    理論性
    全面性
    嚴(yán)謹(jǐn)性
    電氣理論基礎(chǔ)
10項全能你去哪都好，至少有三項以上基本技能你再考慮說去換一家，很多東西都是要實(shí)際做項目才會理解透徹的，所以換工作你得確定對方能讓你學(xué)到東西也能提供你所要的薪資水平。
技能這東西需要你一專多能，眼光放大一點(diǎn)，至少自動化這東西，是需要去學(xué)的。

引用

引用第5樓陳惠鑫于2021-07-02 10:48發(fā)表的  :
先考慮好自己會什么不會什么，做自動化說大不大說小不小，但是你要高工資肯定得有所成就。
要知道，電氣從設(shè)計選型，編程調(diào)試到最后的測試驗(yàn)收都是需要扎實(shí)的基本功的。你得知道為什么選這個，怎么得到更好的性價比。
如果你要跳槽，可以建議你看看自己的基本技能。
能力體現(xiàn)    項目
1.設(shè)計能力    EPLAN
.......

西門子S7-200 1200 跟 三菱FX系列 觸摸屏 RS482 TCP 都會一點(diǎn)有很多要學(xué)習(xí) 謝謝前輩列

引用

引用第3樓東方花豬于2021-07-02 10:21發(fā)表的  :
①把接線調(diào)試的圖紙整理好，然后回家自己畫，舉一反三。
②把里面的不足和缺陷記下來，看看如果改造如何提升設(shè)備能力。
③吃透原理，實(shí)戰(zhàn)為主。
④玩轉(zhuǎn)以后，你去外面面試就不提學(xué)歷了，就把你上述學(xué)習(xí)心得和成績給人家看，基本就可以了。

懂了 謝謝前輩

引用

引用第5樓陳惠鑫于2021-07-02 10:48發(fā)表的  :
先考慮好自己會什么不會什么，做自動化說大不大說小不小，但是你要高工資肯定得有所成就。
要知道，電氣從設(shè)計選型，編程調(diào)試到最后的測試驗(yàn)收都是需要扎實(shí)的基本功的。你得知道為什么選這個，怎么得到更好的性價比。
如果你要跳槽，可以建議你看看自己的基本技能。
能力體現(xiàn)    項目
1.設(shè)計能力    EPLAN
.......

行家呀！！！！！！！！！！

沒學(xué)歷就去搞一個啊,本科或者研究生什么的現(xiàn)在都可以再考的,就是花錢花時間,學(xué)歷本質(zhì)上就是一個敲門磚,在大公司那里過Hr那一關(guān)的.
真正到了用人部門,沒人關(guān)注你什么學(xué)歷的,還是要看干活的本事.

我也是吃了學(xué)歷的虧,這些年對接過的大廠員工,各種名校研究生啥都不懂,還不如我們這種從一線干上來的老貨.
最終還是選擇再搞個學(xué)歷,不過是花錢花時間而已,手里有這個敲門磚才能保證將來年紀(jì)大了干不動乙方了可以去找個甲方的大廠老實(shí)呆著,否則一輩子進(jìn)不了大廠的門,會很慘.