坐標佛山，本人12年大專機電一體化畢業(yè)，跑去一家世界500強當(dāng)設(shè)備維修工程師，（入門吧，算能認識大部分元器件和結(jié)構(gòu)，plc控制邏輯一知半解）
15年去了一家非標自動化公司（為學(xué)自動化控制技術(shù)）。從接線開始，從IO控制、簡單運控、機器人編程指令修改，基本能進行PLC簡單編程和機器人指令修改（搬運，組裝，碼垛，焊接等），
感觸：PLC比機器人控制邏輯高蠻多，機器人高度集成，功能開發(fā)都有固定思路。
18年去了一家中型OEM公司（小家電）當(dāng)了設(shè)備維修主管，持續(xù)一年多，涵蓋設(shè)備維修保養(yǎng)、SOP編制、備品采購管理、新設(shè)備引入技術(shù)協(xié)議、合同細節(jié)、付款流程、工廠水電氣工程改造、安裝、驗收、消防供電、接地要求、中央空調(diào)、空壓機、特種設(shè)備送檢、審廠、工裝設(shè)計、技術(shù)員培養(yǎng)等，才明白做主管涵蓋范圍廣，考慮事項遠多于電氣工程師。理解：設(shè)備主管≈設(shè)備工程師
19年~21年初，從事了一份非標單體機器人的應(yīng)用測試工作，薪資高前一家0.5倍（為了錢），寫PPT、做策劃、做驗收、提改善等(形式主義)，技術(shù)方面沒有多大進步，管理方面和閱歷方面有進步。

現(xiàn)在找工作（31歲），兩個方向的面試，覺得設(shè)備維修工程師做起來沒勁，電氣工程師這條路有點苦（工資也開不太上），跑非標應(yīng)用服務(wù)的業(yè)務(wù)資源也不多，設(shè)備主管也需找相同行業(yè)且有空缺機會少，我特么感覺有點擇業(yè)困難，

兩個方向能混個飽飯不至于餓死，從我的從業(yè)經(jīng)驗來看，確實雜而不實，沉下心來，不知道該如何擇業(yè)了。

做電氣數(shù)學(xué)著實不咋樣，只是經(jīng)驗豐富，各行業(yè)的設(shè)備也接觸不少，能做的控制全面不至于出簍子。做設(shè)備，性子又有點硬氣，有時候不服比俺還調(diào)的差的供應(yīng)商，寫PPT又不會吹，策劃還可以（考慮比較全面）

投身工控8余載，居然會有這個困擾， 所以，我在此詢問各位工控人，做電氣方向還是設(shè)備方向，各位前輩、過來人，是否你當(dāng)初也有過這樣的困擾，各位能否暢所欲言，給予一些經(jīng)驗及意見。謝謝各位大神

我當(dāng)時也是做設(shè)備工程師，去年跳槽做的電氣設(shè)計，現(xiàn)在想想還是做設(shè)備工程師好，我覺得.工資差不多，但是設(shè)計要出差，事情很多，還要不斷學(xué)習(xí)，對于家庭不好，做設(shè)備工程師也不錯，并且事情少，了解了很多流程體系，審查等。在一些公司還是很看重這些的，還有就是在中國技術(shù)不值錢。當(dāng)技術(shù)水平差不多了，還是做設(shè)備管理，管理的路子好走一些，以上個人看法。

引用

引用第29樓zhoushanyiye于2021-01-25 20:03發(fā)表的  :

  非標無法規(guī)范，大陸對于技術(shù)的態(tài)度夠用就行，所有的投資盡快變現(xiàn)，你有幾個十年可以等？

的確是，花錢少，速度快，而我以前的公司設(shè)備都很貴，安全動作周期品質(zhì)都做的很完善。差距太大，很少有公司愿意大規(guī)模投入