哇1600不錯啦...

其實剛開始工資多少不是太關(guān)鍵，重要的是能不能在那個公司學(xué)到一些真本事。
個人認為，工控領(lǐng)域要把這些掌握好，工資想低都難。
向著這幾個方向發(fā)展：西門子200 300 三菱FX系列 精通 + 觸摸屏 + 變頻器 + 伺服驅(qū)動器 + 上位機編程（組態(tài)王 WINCC VB會就更好） +  數(shù)據(jù)庫Sql2000 + DP總線或以太網(wǎng)通訊 + 了解各型號傳感器

看來我的工資還不錯，編程懂得還不多

向大家學(xué)習(xí)

換地方吧

我在印花廠做電器主管，機器有國產(chǎn)有進口的，plc我不會編程，懂一點，大問題都是廠家來人維修。我工資5000一個月，印染廠好多主管都5000-8000不見得會編程。我們這電工3000-3500一個月，水平有的好臭。也不像你說的那么低。我在浙江濱海工業(yè)區(qū)，這工資8000-10000的很多啊，騙你不是人。

兄弟們努力呀 技術(shù)才是真實力

兄弟,可以閃人了.工資是跳出來的.不是漲出來的.

建議跳槽

兄弟
來我們常熟吧
我們公司高中畢業(yè)的修凳子  修流水線  修治具的等等
都拿3.8K 了
搞機構(gòu)的拿6K
PLC遠程監(jiān)控的  和VB 的 編程的最慘拿3K

如果有這樣技術(shù),就是平時外快也不只這么多啦

現(xiàn)場維修一般都要3000
一般要求懂?dāng)?shù)控,懂PID,GOT  PLC   變頻器和PC它門之間的通信