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        greenkeen
        三尺微命,一介書生。
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        12樓  發表于: 2010-09-07 23:10
        不懂技術,怎么做管理?
        獨一無二的我,不再隨波逐流。
        mz凡人
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        13樓  發表于: 2010-09-07 23:56
        不是缺人才啊!是缺關系啊!
        競爭大啊,二三線城市可能還好做。
        yanzhi2008
        yanzhi2008
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        14樓  發表于: 2010-09-10 11:06
        這邊搞電氣的老板要求什么都會,錢又要低,與機械工程師的待遇不在一個檔,所以流動性大。
        gumeng
        學無止境
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        15樓  發表于: 2010-09-10 13:45
        家家有本難念的經。路還是要走下去的。
        現承接各類電氣自動化設備的設計,改造及維修。
        supperxinxin
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        16樓  發表于: 2010-09-10 14:15
        引用
        引用第11樓zhidaoshenmo于2010-09-07 22:33發表的  :
        上次和一位副總在聊天,.他說的一句話,我很深刻,就是:技術救不了公司,.只有管理.

        說得好 深有同感
        pretco123
        不為失敗找理由,只為成功找方法
        級別: 論壇先鋒

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        17樓  發表于: 2010-09-10 15:32
        沒有技術做為基礎的公司,就只是一個空殼公司.還談何管理呀?一個健全的公司就是由技術為主,管理為輔的運營模式,,,,管理也很重要,但技術也要做到才OK.
        tanghanshui
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        18樓  發表于: 2010-09-10 20:35
        設備有問題   把你打電話叫來    但你的錢還沒有一個喝茶聊天的人高    郁悶
        六度心寒
        我生來不是要被打敗的,你盡可以消滅我,但你永遠打不敗我!
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        19樓  發表于: 2010-09-11 06:30
        深圳工控人才雖多,但相對需求量來說還是比較奇缺的。。。。
        讓愛在你我的心里流動。。。。。
        ljb6688
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        20樓  發表于: 2010-09-12 21:51
        累,只能養家糊口
        電氣自動化,智能化控制,數據遠傳采集。工控元件代理,機器人附件    
        ting646669
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        21樓  發表于: 2010-09-12 21:55
        現在也不少了啊
        guansky168
        小張
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        22樓  發表于: 2010-09-12 22:51
        要看什么級別的咯.
        jack陳
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        23樓  發表于: 2010-09-19 23:20
        不是人才少,而是人才最多
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